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培養(yǎng)實習(xí)計劃范文

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培養(yǎng)實習(xí)計劃

第1篇

安全工程專業(yè)作為一個新興的專業(yè),涉及面很寬,無法通過到個別企業(yè)的認(rèn)識實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí)達(dá)到實踐教學(xué)的目的;其次學(xué)生所必須掌握的安全知識不能停留在課本上,必須具備解決實際問題的能力,而這一點通過單純的現(xiàn)場參觀也很難實現(xiàn)。通過對目前各高校安全工程專業(yè)實習(xí)普遍存在的問題進(jìn)行研究,有針對性地提出了解決這些問題的若干建議。認(rèn)識實習(xí)重點在行業(yè)安全,比如公共安全、消防安全、產(chǎn)品安全、勞動保護(hù)等;而生產(chǎn)實習(xí)應(yīng)突出學(xué)校的特色,避免認(rèn)識實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí)重復(fù),增強(qiáng)學(xué)習(xí)目標(biāo)性,提高專業(yè)課程學(xué)習(xí)積極性。

關(guān)鍵詞:

安全工程專業(yè);認(rèn)識實習(xí);生產(chǎn)實習(xí)

隨著生活水平的提高,人們不再滿足于基本的生理需求,人們的安全需求逐漸顯現(xiàn)出來。除此之外,由于社會生產(chǎn)力的不斷發(fā)展,各種機(jī)械設(shè)備不斷出現(xiàn),意外事故也不斷頻發(fā)。在這一背景下,人們面臨的風(fēng)險增加了,為了有效控制風(fēng)險,我國多所高校先后創(chuàng)辦了安全工程專業(yè)。我國開設(shè)這一專業(yè)的高校達(dá)70多所,由于這是一門理論與實際結(jié)合的學(xué)科,除了學(xué)習(xí)基本的理論課之外,還包括實習(xí)部分,主要是從安全認(rèn)識實習(xí)和安全生產(chǎn)實習(xí)兩個方面進(jìn)行。根據(jù)統(tǒng)計,各高校的安全實習(xí)也主要是從這兩方面來展開的,主要是由各個學(xué)校安全專業(yè)基層教學(xué)單位自行聯(lián)系并組織學(xué)生實習(xí)。在這樣的實背景下,有些問題就顯現(xiàn)出來了[1]。(1)企業(yè)接待困難,多數(shù)企業(yè)出于自身利益及安全方面的考慮,通常不愿接待來自高校的學(xué)生實習(xí)。(2)工礦企業(yè)位置相對偏僻,學(xué)生的食宿存在一定困難。(3)專業(yè)相關(guān)性不強(qiáng),企業(yè)為了保證生產(chǎn)的安全性,對于危險作業(yè)不會讓學(xué)生參觀,只讓學(xué)生參觀一些相對安全的作業(yè),這無法使學(xué)生受到專業(yè)的訓(xùn)練,能力也得不到提升。(4)實習(xí)期間的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)較少,難以獲得理想的實習(xí)效果。(5)生產(chǎn)實習(xí)和認(rèn)識實習(xí)有重復(fù),比如北京科技大學(xué)2013年認(rèn)識實習(xí)有西石門鐵礦,生產(chǎn)實習(xí)仍然有唐山礦。礦山安全和冶金安全作為北京科技大學(xué)的特色,但是認(rèn)識實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí)應(yīng)該有所區(qū)分,便于學(xué)生認(rèn)識到其中的不同。過去,學(xué)生到企業(yè)實習(xí),效果好,得到了各方的認(rèn)可。但是近些年來,隨著學(xué)生人數(shù)的增多,很多企業(yè)每年接受的高校實習(xí)也不斷增加。在這種情況下,認(rèn)識實習(xí)過程中學(xué)生沒有了親自實踐的機(jī)會,實習(xí)的形式也變成了帶隊教師帶領(lǐng)學(xué)生在實習(xí)企業(yè)參觀。而在參觀過程中,又存在學(xué)生走在后面聽不到看不到的情況,學(xué)到東西的多少更多地取決于學(xué)生的自覺性。學(xué)生最后提交的實習(xí)報告,由于有時現(xiàn)場聽不到記不下來,最后在網(wǎng)上進(jìn)行搜索,報告只有形式?jīng)]有實在的內(nèi)容,這些情況都造成了學(xué)生實習(xí)收獲不大,失去了認(rèn)識實習(xí)的意義[2]。

1安全工程專業(yè)認(rèn)識實習(xí)改革

由于安全工程專業(yè)涉及范圍廣,認(rèn)識實習(xí)應(yīng)該側(cè)重在行業(yè)安全,比如公共安全、消防安全、產(chǎn)品安全、勞動保護(hù)等方面,所以安全工程專業(yè)認(rèn)識實習(xí)意義重大,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:(1)通過認(rèn)識實習(xí)對自己所學(xué)專業(yè)產(chǎn)生感性認(rèn)識并了解安全工程在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的地位和作用,樹立熱愛所學(xué)專業(yè)的思想。(2)聯(lián)系實際向工程技術(shù)人員和工人師傅學(xué)習(xí),實現(xiàn)理論與實際相結(jié)合,鞏固、加深學(xué)生所學(xué)理論知識,提高學(xué)生生產(chǎn)技能和管理能力。(3)通過認(rèn)識實習(xí),對生產(chǎn)過程中安全專業(yè)的應(yīng)用有一個比較系統(tǒng)全面的了解,為學(xué)好后續(xù)的專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課打下實踐基礎(chǔ)。(4)培養(yǎng)學(xué)生從事安全環(huán)保工程設(shè)計、施工和管理的初步能力,為以后的課程設(shè)計打下基礎(chǔ)。(5)培養(yǎng)學(xué)生運用所學(xué)知識調(diào)查研究、分析工傷事故、職業(yè)病致因,提出預(yù)防措施的初步能力。(6)通過實習(xí)對所實習(xí)工廠的技術(shù)特點和尚需解決的問題有較好的了解,并能提出自己的初步意見和建議。認(rèn)識實習(xí)應(yīng)該側(cè)重知識面廣、范圍大,北京科技大學(xué)安全專業(yè)主要從以下幾個方面進(jìn)行認(rèn)識實習(xí)。

1.1中國消防博物館

2007年11月,中國消防博物館正式批準(zhǔn)建設(shè)。2010年建設(shè)完工并向社會全面開放。消防安全是不容小視的,城市消防規(guī)劃、地震緊急避險、建筑消防及家庭火災(zāi)滅火等都與消防安全有關(guān)。為了維護(hù)全社會的消防安全,提高全社會的消防安全意識,博物館增大消防安全的投入,場館內(nèi)設(shè)置了生活中幾乎所有的消防安全項目,除了上面所提到的城市消防規(guī)劃、地震緊急避險等,還包括火場應(yīng)急疏散、119電話報警、地鐵消防逃生等互動體驗項目。這些都是博物館堅持貼近群眾、貼近生活、貼近實際的原則所帶來的與民互惠的體驗項目。作為安全專業(yè)的學(xué)生,認(rèn)識消防博物館,應(yīng)該從消防安全的角度出發(fā)。首先要了解燃燒條件,找到防火和滅火措施的依據(jù),還要明白火場中熱煙氣的毒害作用,最后要學(xué)會火場逃生與自救。除此之外,作為參觀實習(xí),還應(yīng)該有防火防災(zāi)體驗,對于地震災(zāi)害,有基本的自救意識。

1.2北京市勞保所

我們知道,北京市勞保所是我國最早從事安全和環(huán)境科學(xué)領(lǐng)域研究的科研機(jī)構(gòu)之一。作為北京市的重點實驗室,主要包括了北京危險化學(xué)品應(yīng)急技術(shù)中心,還包括了北京城市有毒有害易燃易爆危險源控制技術(shù)研究中心、北京人居室內(nèi)環(huán)境檢測中心等。北京市勞保所在城市有毒有害易燃易爆化學(xué)品的評價、監(jiān)測技術(shù),重大危險源監(jiān)控技術(shù)、危險源辨識、危險作業(yè)場所和環(huán)境中職業(yè)暴露評價技術(shù)研究、定量和半定量安全評價技術(shù)等方面都進(jìn)行了大量的研究。

1.3學(xué)校內(nèi)安全監(jiān)測系統(tǒng)

學(xué)校面積大、場地分散、管理人員少、學(xué)生人數(shù)多,學(xué)生生性好動、防范意識比較差。作為公共場合,學(xué)校有很多地方存在安全隱患,比如:圖書館、實驗室、教學(xué)樓、學(xué)生活動中心、學(xué)生宿舍、運動場、餐廳等。為了對學(xué)校存在安全隱患的地方進(jìn)行隱患排查、有效控制事故發(fā)生,安裝消防監(jiān)控設(shè)施與防盜可視監(jiān)控勢在必行。學(xué)校安全檢測系統(tǒng)主要包括:視頻監(jiān)控系統(tǒng),閉路電視監(jiān)控系統(tǒng),報警探測器,拾音機(jī),監(jiān)控系統(tǒng)傳輸?shù)取?/p>

1.4北京建工集團(tuán)

作為首都建設(shè)的中堅力量,北京建工集團(tuán)是以房地產(chǎn)開發(fā)、工程建設(shè)業(yè)為主,集建筑設(shè)計、裝飾裝修、設(shè)備安裝、物流配送、市政路橋等為一體的大型企業(yè)集團(tuán)。在建筑施工過程中會出現(xiàn)一些安全問題,主要包括以下兩個方面。

1.4.1高層建筑施工自身存在的安全問題

高層建筑作業(yè)高度高;高層建筑施工工期長,人員變動、氣候變化等不確定因素都能影響安全生產(chǎn);高層建筑施工交叉作業(yè)多,作業(yè)立體化易發(fā)生事故[3]。

1.4.2安全管理上的問題

建筑安全立法晚;建筑安全管理松懈;建筑市場混亂,缺乏制約措施;人員素質(zhì)低,安全意識差;安全措施經(jīng)費的投入不足[4]。

1.5海淀公共安全館

公共安全包括了交通安全、社會治安、消防安全、地震災(zāi)害、人民防空、安全生產(chǎn)、水利安全、衛(wèi)生健康。海淀公共安全館運用了一系列先進(jìn)技術(shù),如幻影成像、霧幕成像、模擬駕駛、磁懸識性技術(shù)等,設(shè)計了一百多個精彩展項,主要以觀看類、互動類、體驗類三種不同的展示方式進(jìn)行展示。觀眾通過對不同災(zāi)難發(fā)生時進(jìn)行體驗,不僅能加強(qiáng)觀眾對畫面感的記憶,還能讓觀眾學(xué)會正確的自救和逃生技能。

1.6北京現(xiàn)代集團(tuán)

作為高度現(xiàn)代化、自動化的汽車生產(chǎn)工廠,在國內(nèi)汽車廠商中,北京現(xiàn)代集團(tuán)的生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備都處于領(lǐng)先地位。其生產(chǎn)工藝流程主要包括沖壓、車身、涂裝和總裝四部分,在這樣一個全自動化的集成生產(chǎn)工廠,我們能夠看到一塊鋼板是如何變成一輛質(zhì)量優(yōu)異的汽車的。作為安全專業(yè)的學(xué)生,生產(chǎn)實習(xí)時,主要了解北京現(xiàn)代的主要生產(chǎn)車間,包括沖壓車間、車身車間、涂裝車間、總裝車間。認(rèn)識其主要的事故類型,主要包括機(jī)械傷害、物體打擊、高處墜落、刺割傷害等。

2安全工程專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)改革

生產(chǎn)實習(xí)不僅能夠鞏固學(xué)生的專業(yè)知識,還能與實際生產(chǎn)相結(jié)合,開展這樣的實踐活動,主要目的包括以下幾個方面[5]:(1)鞏固專業(yè)理論知識;(2)運用專業(yè)知識去分析工礦企業(yè)在生產(chǎn)過程中存在的危險有害因素、安全對策措施、安全管理技術(shù)和方法;(3)在實踐中繼續(xù)學(xué)習(xí),增加實踐知識,并對未來學(xué)習(xí)和工作的內(nèi)容有更進(jìn)一步的了解;(4)學(xué)習(xí)現(xiàn)代化企業(yè)的生產(chǎn)方式和先進(jìn)的安全管理模式及經(jīng)驗,了解現(xiàn)場技術(shù)人員的工作情況和對技術(shù)人員的要求;(5)通過生產(chǎn)實習(xí),能培養(yǎng)學(xué)生熱愛安全工程專業(yè),立志為國家的安全事業(yè)勤奮學(xué)習(xí)、奮斗終生的思想。生產(chǎn)實習(xí)重點在突出學(xué)校所在行業(yè)的特色,安全工程專業(yè)作為北京科技大學(xué)首批國家級特色專業(yè),在認(rèn)識實習(xí)教學(xué)模式創(chuàng)新方面,應(yīng)結(jié)合本學(xué)科特點。北京科技大學(xué)安全專業(yè)主要以礦山安全和冶金安全為主,包括礦山安全(爆破、尾礦庫和排土場)、選礦廠、燒結(jié)廠、球團(tuán)廠、鋼廠和焦化廠[6-7]。

2.1露天開采實習(xí)內(nèi)容

露天礦開采由剝巖、采礦和掘溝三個環(huán)節(jié)組成,其主要生產(chǎn)工藝程序:穿孔、爆破、礦巖的鏟裝、礦巖的運輸及巖石的排卸。露天礦山開采過程中危險及有害因素有:①爆炸傷害;②邊坡失穩(wěn);③運輸事故;④高處墜落;⑤觸電傷害;⑥物體打擊;⑦粉塵危害;⑧噪聲與振動;⑨壓力容器危害;⑩火災(zāi);?瑏瑡水災(zāi)。

2.2選礦實習(xí)內(nèi)容

選礦前的準(zhǔn)備作業(yè)一般包括破碎與篩分;磨礦與分級兩部分。選礦生產(chǎn)過程中主要危險因素有:①電氣危險;②機(jī)械傷害;③中毒和窒息;④粉塵危害;⑤噪聲傷害;⑥高處墜落;⑦淹溺;⑧尾礦壩的危害,如尾礦規(guī)程壩邊坡過陡、浸潤線逸出、裂縫、滲漏、滑坡、管滲、洪水漫頂、壩體潰決及排洪構(gòu)筑物的危害[8]。

2.3球團(tuán)生產(chǎn)實習(xí)內(nèi)容

將原料在造球機(jī)上滾動,通過干燥和焙燒等方法使成球的原料硬化固結(jié),這一過程就是球團(tuán)生產(chǎn)的過程[9]。危險因素主要分為以下兩大類。

2.3.1配料、干燥、潤磨、造球、篩分工藝過程有害因素

機(jī)械傷害、火災(zāi)爆炸、中毒和窒息、灼燙、觸電、高處墜落、起重傷害、噪聲、粉塵及高溫。

2.3.2鏈篦機(jī)-回轉(zhuǎn)窯-環(huán)冷機(jī)系統(tǒng)有害因素

火災(zāi)爆炸、中毒和窒息、機(jī)械傷害、高處墜落、灼燙、噪聲、粉塵及高溫。

2.4燒結(jié)實習(xí)內(nèi)容

燒結(jié)主要是將各種粉狀含鐵原料加入一定的水,配入相應(yīng)的燃料和溶劑,混合后在燒結(jié)設(shè)備上硬化,將礦粉顆粒黏結(jié)成塊。燒結(jié)生產(chǎn)過程中存在的危險源主要有:①高溫傷害;②粉塵危害;③高速機(jī)械轉(zhuǎn)動傷害;④有毒有害氣體及物質(zhì)流危害;⑤高處作業(yè)危險;⑥作業(yè)環(huán)境復(fù)雜等。

2.5鋼鐵廠的主要實習(xí)內(nèi)容

實習(xí)主要企業(yè)有:煉鐵廠、煉鋼廠和熱軋板帶鋼廠。

2.5.1煉鐵廠

高爐冶煉是把鐵礦石還原成生鐵的連續(xù)生產(chǎn)過程。高爐煉鐵過程危險級有害因素包括:粉塵危害、噪聲危害、高溫?zé)彷椛洹O中毒、機(jī)械傷害、起重傷害、煤氣爆炸和鐵水穿漏等[10]。

2.5.2煉鋼廠

轉(zhuǎn)爐煉鋼是利用氧氣使雜質(zhì)硅、錳等氧化,同時放出大量的熱量,從而達(dá)到需要的溫度。軋鋼線生產(chǎn)系統(tǒng)存在著粉塵、CO中毒、噪聲與振動、高溫、輻射等職業(yè)危害因素[11]。

2.5.3熱軋板帶鋼廠

軋制是通過旋轉(zhuǎn)軋輥使軋件受到壓縮,從而產(chǎn)生塑性變形的過程。在這個過程中,經(jīng)常會由于安全培訓(xùn)不到位,技術(shù)設(shè)備缺陷和防護(hù)裝置缺陷,安全技術(shù)和操作技術(shù)不熟悉,安全規(guī)章制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行等原因,容易造成機(jī)械傷害、高處墜落、物體打擊、起重傷害、灼燙、爆炸等傷害。

2.6焦化廠的主要實習(xí)內(nèi)容

焦化廠的工藝流程為:原料煤→受煤坑→煤場→斗槽→配煤盤→粉碎機(jī)→煤塔。

2.6.1生產(chǎn)工藝主要危險、有害因素分析

在煤氣生產(chǎn)過程、粗苯凈化過程、備煤過程容易引起火災(zāi)、爆炸事故。

2.6.2主要設(shè)備的危險、有害因素分析

因煤氣具有易燃易爆性,焦化廠鼓風(fēng)機(jī)對煤氣進(jìn)行加壓時,容易出現(xiàn)機(jī)械傷害、泄漏、火災(zāi)、爆炸等危害。壓力管道一旦發(fā)生爆裂,就會引起火災(zāi)、爆炸。罐體、冒罐、閥門和管道一旦發(fā)生泄漏,不僅會造成儲存物質(zhì)的浪費,還容易造成火災(zāi)爆炸事故的發(fā)生,危險性不容低估[12]。

3結(jié)語

安全工程專業(yè)作為新興專業(yè),涉獵范圍廣,為了加深學(xué)生的實踐操作能力,認(rèn)識實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí)就顯得尤為重要。認(rèn)識實習(xí)應(yīng)該側(cè)重知識面的廣度,從多個角度介紹行業(yè)安全。通過認(rèn)識實習(xí)對自己所學(xué)專業(yè)產(chǎn)生感性認(rèn)識并了解安全工程在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的地位和作用,樹立熱愛所學(xué)專業(yè)的思想。生產(chǎn)實習(xí)應(yīng)該突出各個高校的特色,更加深入地學(xué)習(xí)專業(yè)知識。只有這樣,才能加深學(xué)生對專業(yè)知識的掌握,增強(qiáng)學(xué)生的自覺性,鍛煉學(xué)生做科研的能力。與認(rèn)識實習(xí)應(yīng)該有所區(qū)別,從深度上來說,生產(chǎn)實習(xí)應(yīng)該更深,且不應(yīng)該與認(rèn)識實習(xí)發(fā)生行業(yè)重復(fù)。

作者:高玉坤 伯玉蘭 黃志安 張英華 單位:北京科技大學(xué)

參考文獻(xiàn):

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第2篇

關(guān)鍵詞:實習(xí),問題式,卓越工程師教育培養(yǎng)計劃

中圖分類號:G642.44 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3791(2016)04(b)-0000-00

實習(xí)是機(jī)械類本科專業(yè)最重要的教學(xué)環(huán)節(jié)之一,是學(xué)生把掌握的理論知識聯(lián)系生產(chǎn)實踐、獲得工程意識的一個最主要途徑。通過接觸工廠的生產(chǎn)實際,讓學(xué)生了解行業(yè)狀況,親身感受生產(chǎn)設(shè)備、工藝流程、生產(chǎn)管理等各環(huán)節(jié),初步建立起工程技術(shù)、市場、經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量、成本、安全等工程意識。對于以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為目標(biāo)的獨立學(xué)院機(jī)械類專業(yè),實習(xí)質(zhì)量的好壞尤為重要。

1.現(xiàn)階段實習(xí)環(huán)節(jié)存在的問題

伴隨著學(xué)擴(kuò)招,學(xué)生人數(shù)增大,采用傳統(tǒng)的“接受式”實習(xí)教學(xué)方法,已經(jīng)不能滿足當(dāng)前的對應(yīng)用型人才培養(yǎng)的要求。采用現(xiàn)有實習(xí)模式的主要弊端有:

1) 現(xiàn)有的實習(xí)模式像是一次次的“放牧式”的“工業(yè)旅游”。傳統(tǒng)“接受式”實習(xí),由實習(xí)指導(dǎo)教師或工廠技術(shù)員現(xiàn)場講解,但由于車間噪音大、場地受限,加上實習(xí)學(xué)生數(shù)量較多,能夠聽到講解的人數(shù)有限,大部分學(xué)生都是漫無目的游走。并且這種模式的實習(xí)效果一方面受制于指導(dǎo)教師業(yè)務(wù)水平能力,另一方面工也往往受制于企業(yè)的生產(chǎn)計劃。影響了實習(xí)質(zhì)量,打亂了實習(xí)計劃。

2) 學(xué)生實習(xí)過程缺乏主動性,實習(xí)積極性不高。很多學(xué)生的實習(xí)報告甚至變成了企業(yè)簡介,或者為了僅僅是從工廠抄回來的生硬的工藝流程。由于缺乏引導(dǎo)和約束,很多學(xué)生疲于應(yīng)付,實習(xí)態(tài)度散漫。

實習(xí)結(jié)束,學(xué)生普遍反映實習(xí)過程中沒有目的,教師、實習(xí)企業(yè)也反映實習(xí)效果不明顯,實習(xí)質(zhì)量大打折扣。這種現(xiàn)象已經(jīng)嚴(yán)重影響了人才培養(yǎng)的質(zhì)量,對于以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為目標(biāo)的獨立院校的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)更是致命的薄弱環(huán)節(jié)。

2.卓越工程師教育培訓(xùn)計劃簡介

教育部于2010年啟動了“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”。該計劃是貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020 年)》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020 年)》的重大改革項目,也是促進(jìn)我國由工程教育大國邁向工程教育強(qiáng)國的重大舉措。該計劃就是要培養(yǎng)造就一大批創(chuàng)新能力強(qiáng)、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的高質(zhì)量各類型工程技術(shù)人才,為國家走新型工業(yè)化發(fā)展道路、建設(shè)創(chuàng)新型國家和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略服務(wù)。

我國開設(shè)工科專業(yè)的本科高校1003 所,占本科高校總數(shù)的90%;高等工程教育的本科在校生達(dá)到371 萬人。目前,國內(nèi)已經(jīng)有兩批近200所院校的工科專業(yè)參加了“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”。該計劃對促進(jìn)高等教育面向社會需求培養(yǎng)人才,全面提高工程教育人才培養(yǎng)質(zhì)量具有十分重要的示范和引導(dǎo)作用。“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”具有三個特點:一是行業(yè)企業(yè)深度參與培養(yǎng)過程,二是學(xué)校按通用標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)工程人才,三是強(qiáng)化培養(yǎng)學(xué)生的工程能力和創(chuàng)新能力。

“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”使建立在學(xué)科研究與學(xué)術(shù)分析基礎(chǔ)上的工程教育回歸其本來屬性,更加注重工程設(shè)計與工程實踐本身的系統(tǒng)性、完整性、認(rèn)同性與和諧性教育。面向工程、面向?qū)嵺`,是工科專業(yè)人才培養(yǎng)的準(zhǔn)則。卓越工程師培養(yǎng)與傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式的顯著區(qū)別之一就是強(qiáng)調(diào)實踐。所謂“授之以魚,不如授之以漁”,實踐不僅能使學(xué)生增長經(jīng)驗、把學(xué)到的知識與工程實踐和社會需求對接,而且能夠觸動學(xué)生心靈,使其產(chǎn)生開拓創(chuàng)新的激情與靈感。經(jīng)過實踐歷練的學(xué)生可以把僵化的書本知識內(nèi)化成為靈活的創(chuàng)新能力。

按照“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的指導(dǎo)思想,各個高校都在根據(jù)各自實際情況展開有益嘗試。針對實習(xí)環(huán)節(jié),國內(nèi)有關(guān)高校提出了“提問式”、“基于現(xiàn)代工程理念”、“身邊教學(xué)法”等等實習(xí)教學(xué)模式,同時也有汕頭大學(xué)、燕山大學(xué)等學(xué)校借鑒國外CDIO模式的實習(xí)教學(xué)改革。

3.“基于卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的機(jī)械類專業(yè)“問題式”實習(xí)模式

目前,廣西自治區(qū)有廣西大學(xué)、桂林電子科技大學(xué)等學(xué)校參加了“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”,但依然沒有獨立院校參加該計劃。獨立院校無論是師資還是生源質(zhì)量均與這些院校有較大差距,無法照搬同樣模式。

依據(jù)“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的基本指導(dǎo)思想,采用“問題式”教學(xué)法開展機(jī)械類專業(yè)的實習(xí)教學(xué)活動,充分調(diào)動學(xué)生在實習(xí)中的積極性和主動性,從而提高實習(xí)質(zhì)量。本文提出基于“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的“問題式”實習(xí)模式,以廣西科技大學(xué)鹿山學(xué)院機(jī)械類專業(yè)實習(xí)為例進(jìn)行一次有益嘗試,必將為提高獨立學(xué)院機(jī)械類及其他工科專業(yè)實習(xí)質(zhì)量提供有力的理論指導(dǎo)意義及實踐驗證意義。

3.1以“卓越工程教育培養(yǎng)師計劃”為總指導(dǎo),切實提高實習(xí)質(zhì)量

機(jī)械類專業(yè)最終培養(yǎng)的是學(xué)生解決工程實際問題的能力。按照卓越工程師計劃精神,機(jī)械類專業(yè)人才培養(yǎng)方案的出發(fā)點和落腳點都在工程實際。于“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的“問題式”實習(xí)模式將通過加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)合,制定科學(xué)的實習(xí)方案,真正提高學(xué)生對機(jī)械行業(yè)的認(rèn)識和興趣,提高學(xué)生的工程意識。

3.2采用“問題式”教學(xué)方法編纂實習(xí)指導(dǎo)書,以學(xué)生為主體,發(fā)揮教師指導(dǎo)作用

現(xiàn)有的實習(xí)方法是“接受式”教學(xué)法, 不利于學(xué)生主體作用的發(fā)揮。2012年5月19日在重慶召開的全國第七屆機(jī)械類課程報告論壇上,中國工程院院士、華中科大校長李培根教授做的主題報告中提出:要以學(xué)生為主,充分調(diào)動學(xué)生的積極性。基于這種思想,基于“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的“問題式”實習(xí)模式通過召集有工程背景的教師,結(jié)合學(xué)生專業(yè)及企業(yè)實際特點新編寫實習(xí)指導(dǎo)書。通過實現(xiàn)各個階段的控制,保證實習(xí)質(zhì)量。

實習(xí)進(jìn)行前,除了做常規(guī)的實習(xí)動員外,先安排帶隊實習(xí)老師去實習(xí)企業(yè)調(diào)研了解企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備情況,在保證企業(yè)技術(shù)機(jī)密前提下,和企業(yè)技術(shù)員針對不同專業(yè)共同提出若干問題。然后給學(xué)生開展一個簡短的實習(xí)講座,介紹企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備基本情況,同時提出準(zhǔn)備好的問題并要求學(xué)生任選其中若干個自己感興趣的問題在實習(xí)過程中尋找答案。

實習(xí)過程中,加強(qiáng)安全和考勤,積極引導(dǎo)并解答學(xué)生在實習(xí)中的疑惑。在生產(chǎn)計劃允許的情況下請企業(yè)技術(shù)員專門解答和講解。

當(dāng)天實習(xí)結(jié)束,召開開放式小組討論會,師生共同參加,學(xué)生交流當(dāng)天的實習(xí)體會,并解答其中的問題。這期間,鼓勵學(xué)生回答彼此之間的問題。總的實習(xí)結(jié)束,最終提交實習(xí)報告。

3.3建立合理考評機(jī)制,為提高實習(xí)質(zhì)量提供有力保障

制度是保證實習(xí)計劃有效開展的必要保證。合理的考評制度可以激發(fā)學(xué)生和帶隊實習(xí)教師的積極性。學(xué)生的實習(xí)成績的確定主要考慮出勤率(30%)、實習(xí)報告成績(40%)及帶隊實習(xí)老師和技術(shù)員平分(30%,主要考慮實習(xí)現(xiàn)場態(tài)度及小組討論中的表現(xiàn))三部分。為了提高教師參與帶隊實習(xí)的積極性,也采用適當(dāng)激勵政策,學(xué)生每天給帶隊實習(xí)的老師評價,最終根據(jù)學(xué)生評價和指導(dǎo)老師工作量進(jìn)行考評,對表現(xiàn)優(yōu)秀的老師給予精神和物質(zhì)獎勵。

4.結(jié)論

基于“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的“問題式”實習(xí)模式改變了現(xiàn)有“接受式”實習(xí)方式中存在的學(xué)生實習(xí)過程中無目標(biāo),積極性不高的現(xiàn)狀。采用啟發(fā)式教學(xué)提高學(xué)生實習(xí)主動性,發(fā)揮學(xué)生實習(xí)主體地位,切實提高實習(xí)質(zhì)量。

參考文獻(xiàn):

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第3篇

作者單位:154002黑龍江省佳木斯市中心醫(yī)院臨床護(hù)理教學(xué)是護(hù)校學(xué)生從課堂到臨床,從理論到實踐,從理性到感性的必需過程,是護(hù)理教育的重要組成部分。我院為一所綜合性醫(yī)院,每年承擔(dān)著大量的臨床護(hù)理教學(xué)任務(wù),如何完成好實習(xí)帶教是我們一直探討的問題。現(xiàn)將我們的一點體會介紹如下。

1完善帶教老師隊伍,提高教學(xué)水平

1.1實習(xí)護(hù)生的教學(xué)主要由護(hù)理部負(fù)責(zé),在此基礎(chǔ)上,確立了由醫(yī)院的護(hù)理專職老師-護(hù)士長-教學(xué)老師-臨床帶教老師組成的帶教隊伍。

1.2加強(qiáng)帶教老師的培養(yǎng)作為一名帶教老師,不但應(yīng)具備扎實的理論知識,豐富的臨床護(hù)理經(jīng)驗,而且要善于引導(dǎo)學(xué)生將理論應(yīng)用到實踐。

1.3組織教學(xué)老師進(jìn)行教學(xué)查房,每月檢查一個教學(xué)科室,評議科室的教學(xué)工作。由護(hù)理部檢查,旨在規(guī)范病區(qū)教學(xué)查房內(nèi)容和形式,擬定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),使查房程序化、標(biāo)準(zhǔn)化,以此逐漸推廣正規(guī)教學(xué)。通過查房既規(guī)范了被查科室的教學(xué)查房,又使帶教教師在查房的過程中得到了提高。

2加強(qiáng)教學(xué)活動,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容

教學(xué)活動包括講大課、講小課、檢查教學(xué)查房、播放教學(xué)錄像、護(hù)生整體護(hù)理病例討論和組織學(xué)術(shù)講座等內(nèi)容。

2.1大課由科教科、護(hù)理部不定期邀請院內(nèi)教學(xué)經(jīng)驗豐富、講課水平高的醫(yī)療、護(hù)理教學(xué)人員為學(xué)生講課。

2.2小課由各科護(hù)士長、教學(xué)老師進(jìn)行專題講座,包括教學(xué)查房、病例討論和專科病種知識講授。教學(xué)老師把小課內(nèi)容計劃提交給護(hù)理部教學(xué)老師,由護(hù)理部不定期檢查落實情況。

2.3檢查教學(xué)查房由護(hù)理部及教學(xué)老師對科室進(jìn)行檢查教學(xué)查房。內(nèi)容包括:了解護(hù)理教學(xué)查房、操作示教的水平;檢查科室?guī)Ы藤|(zhì)量,了解教學(xué)制度落實情況;向?qū)嵙?xí)生派發(fā)問卷,調(diào)查學(xué)生對帶教老師的評價。每次教學(xué)查房的資料均存檔,以便日后縱向評價各科教學(xué)查房是否有進(jìn)步。

3全面系統(tǒng)管理,鞏固學(xué)習(xí)效果

3.1護(hù)理部和教學(xué)科室共同監(jiān)管,做好護(hù)生的崗前培訓(xùn),內(nèi)容包括:護(hù)士素質(zhì)教育、護(hù)士禮儀培訓(xùn)、病歷表格書寫、隔離消毒等。

3.2護(hù)理部監(jiān)督教學(xué)管理人員,經(jīng)常深入臨床第一線,了解學(xué)生實習(xí)情況,發(fā)放護(hù)生實習(xí)評價表,聽取科室意見。

3.3監(jiān)控學(xué)生實習(xí)考試護(hù)理部在每次實習(xí)考試前統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),既提高了考試的效果,又促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

3.4健全一套行之有效的臨床教學(xué)水平和效果的評估體系,制定教學(xué)老師評價表,加強(qiáng)臨床各科室和實習(xí)學(xué)生對教學(xué)老師的評價和監(jiān)督,以保證教學(xué)的質(zhì)量。

4以人為本使帶教老師及實習(xí)護(hù)生真正體會到人文關(guān)懷

4.1不定期召開帶教老師、實習(xí)生座談會,把學(xué)生意見和建議在全院護(hù)士大會上發(fā)表,讓全院帶教老師對照和改進(jìn),以提高教學(xué)質(zhì)量。

4.2不斷改善帶教老師的待遇。我院為每個科室的教學(xué)老師增加獎金系數(shù),合理的激勵機(jī)制,最大限度地激發(fā)了臨床護(hù)理教學(xué)老師的教學(xué)意識和熱情。

4.3讓學(xué)生了解院前急救運作。我們安排所有學(xué)生必須輪轉(zhuǎn)急診科,以了解急診科的運作,熟悉院前、院內(nèi)急救技術(shù),提高應(yīng)變能力。

4.4持之以恒完善制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度。制度應(yīng)因醫(yī)療市場的需求而改變,不斷總結(jié),揚長避短,這樣才能越做越好。

4.5加強(qiáng)對實習(xí)生后期的管理和考核。實習(xí)后期個別護(hù)生對自己各方面的要求有所放松。加上面臨畢業(yè)分配、畢業(yè)考試、對口升學(xué)等,都給護(hù)士的后期管理帶來了一定的困難。針對以上情況,我院加大考核力度,并將考核結(jié)果反饋給學(xué)校。

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