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在碧水綠茵、風景秀麗的津南區葛沽鎮，掩映著一顆璀璨的明珠——她位于，地理位置優越，環境優美，空氣清新，她以新穎別致的外觀設計、生動活潑的風格造型、絢麗多姿的典雅色彩，構成了葛沽鎮一道亮麗的風景線。她就是——蓬勃發展中的津南區第九幼兒園。

津南九幼是由葛沽鎮政府投資興建的鎮中心幼兒園，占地3716平方米，建筑面積4626平方米，總投資1000多萬元，共設有9個幼兒班。各班有寬敞明亮的活動室、睡眠室、盥洗室、衛生間，班班配有電視機、電腦、DVD、電子琴、錄音機等。另外，設有音體室、舞蹈室、電子琴室、繪畫室、蒙氏室、打擊樂室、微機房等幼兒專用活動室、保健室、幼兒食堂等附屬房間。戶外前后鋪設了安全的塑膠場地和30米長跑道，配有大型幼兒玩具。目前開設大中小班共7個，在園幼兒202人。幼兒園共有教職工35人，其中教師27人，學歷合格率為100%，大專及以上學歷為19人，占70.3%。具有相應資格的教師占82.1%。

津南九幼自建園以來，尤其在近一年多的時間里，全園教職人員憑借著對幼教的摯愛，對工作的執著，對事業的赤誠，堅持以教育教學為中心，以促進幼兒全面健康發展為重點，以創建一級幼兒園為目標，狠抓隊伍素質，強化制度建設，提高管理水平，力爭優異成績，著力打造名園品牌，使辦園水平不斷提升，初步形成了自身特色，贏得了上級領導的肯定與幼兒家長的滿意。

做事就要做得最好。幼兒園始終堅持高標準、嚴要求，以過硬的指標追求一流的成績。2008年10月，幼兒園以專家們非常滿意的評價，順利通過了天津市鄉鎮中心園達標驗收；2009年，在津南區國辦幼兒園辦園質量評估中獲得區級達標園的稱號，在天津市“天英杯”幼兒英語比賽中獲優秀組織獎，在津南區“海鷗”藝術節獲最佳表演獎，并獲“安康網”天津地區“十佳幼兒園”、“十佳網管”稱號；2009年6月1日，津南區四大機關和各有關部門領導蒞臨我園慰問，對全園工作給予了充分肯定和高度贊揚。

凝聚產生力量，團結誕生希望！幼兒園的輝煌業績離不開精誠團結的領導班子，我們堅持求真務實、科教興園，構建“以人為本”的管理體系，在市場經濟的浪潮中，以質量求生存，以服務求發展。無私奉獻的敬業精神、創新務實的人文管理，贏得了社會的廣泛贊譽，鑄就了一個具有強大凝聚力的集體。

過硬的管理是幼兒園實現和諧發展的堅實基礎。我們結合本園實際，確立了“樹立精品意識，打造精品工程，創建精品園所”的精細化管理思路，并落實到工作的每一個方面，為幼兒園實現和諧發展奠定了堅實基礎。我們在廣泛征求意見的基礎上，理性思考，科學論證，制訂了《津南九幼保教一日常規》、《津南九幼教師行為規范》、《津南九幼幼兒安全教育制度》等制度，并嚴格落實到實際工作之中，對教職工從德、能、勤、績四個方面進行考核打分，每月一兌現。實現了由“人管人”向“制度管事、制度育人”的轉變，使各項工作有章可循、有據可依。我園領導班子率先垂范，在“細”字上做文章、在“實”字上下功夫，將管理責任明細化、具體化，變一人管理為大家管理。權力層層有，任務個個擔，責任人人負，做到了“人人會管理，處處有管理，事事見管理”。使每一個崗位責任人做到有目標、有思路、有步驟、有重點、有考核、有反饋、有特色，做到學期、月、周、日各崗均有工作流程，并按部就班地實施。每個人都能明確自己的角色定位，按照任務要求有條不紊地開展工作，使幼兒園整體工作進入一個良性循環的軌道。

師資隊伍建設事關幼兒園的保教質量，事關幼兒園的生存與發展。我們幼兒園以深入開展學習實踐科學發展觀為契機，按照“師德教育擺在前，科學發展上水平”的要求，著力建設一支過硬的幼兒園教職工隊伍。加強對黨員、青年、骨干教師的教育管理，提高領導干部感召力和凝聚力，樹立了廉潔自律、率先垂范、團結奉獻的良好形象，充分營造了團結、合作、支持的人際關系。我們圍繞提高師德師能水平，打造一支敬業、勤業、精業、創業的優質教師隊伍，促進了教育質量和水平的提高。我園大部分教師為外聘，為了保障他們的自身權益，幼兒園依法與他們簽訂了《勞動合同》，并全部上齊五險，解決了他們的后顧之憂，有效地激發了大家的工作熱情。

結合《教師守則》的學習和崗位責任制的貫徹落實，我們不斷增強教職工的責任感和進取精神，努力營造“凝聚人心，形成合力”的良好氛圍。開展了以“修師德、鑄師魂、練師能”為主題教育活動，如：“快樂在九幼”征文演講、撰寫“樹立良好師德”心得體會、開展科學發展大討論等，進一步強化了全園教職工愛崗敬業、盡職盡責的意識。工作中，教師們主動把“讓每一個孩子快樂成長”作為基本工作態度，把精益求精、追求卓越作為基本工作目標，使精細管理、優質服務成為全園教職工的共同理念，為搞好幼兒園教育工作打下了堅實的思想基礎。為了進一步提高教師們理論指導實踐的能力，我們積極為教師們創造走出去的機會，建園以來，多次組織到市、區示范園、一級園參觀學習，讓教師用自己的視角去觀察、去發現，吸收好的教學經驗。還組織教師到市區聽取專家的報告，如：朱家雄教授、臺灣APPER老師等講座。在園里資金十分緊張的情況下，暑期派兩批4人到北京學習。此外，我們還堅持請進來，利用每周二、三、五中午時間，聘請津南區知名的美術、舞蹈、音樂教師來園對教師們進行專業培訓。教師們通過系統的專業學習，在兒童畫的創作與繪畫技巧、電子琴的彈奏、民族舞、兒童舞的創編及表演等方面有了突飛猛進的進步，極大地促進了教師的專業水平的提高。我們立足教改前沿，實施“科研興園”戰略，發動全體教師積極參與天津市幼兒教育教學研究室《通過幼兒繪畫教學策略的研究，促進幼兒表現能力的提高》和津南區教科室《通過幼兒繪畫教學策略的研究，促進幼兒創造能力的提高》立項課題的研究，促進了教師先進課程理念和有效教學行為的形成，提高了教學教研水平。

科學合理的安排一日活動，是貫徹《綱要》精神、全面實施素質教育的重要途徑，老師們依據幼兒身心發展規律，整合教育資源，開展豐富多彩的主題系列活動，為幼兒搭建探索、創造的教育平臺，做到一日活動科學化、趣味化，提高了教育的整體成效。

我們嚴格執行幼兒接送制度，把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。每天清晨是孩子們最愉快的時刻。一雙雙小手，從爸爸媽媽的大手中，被老師溫柔的手接過來。也許這雙手不夠剛強有力，但它具有神奇的魅力，能帶給孩子安全與溫馨。

我們將幼兒園創設成為一個寓教于樂的兒童樂園，如樓內的攀巖墻——海洋世界，其美麗圖案不僅美化了幼兒園的環境，也鍛煉了幼兒的攀爬能力。在這樣的環境里活動，孩子們既可以強健體魄，又能夠盡情享受“玩”的快樂。我園創設了飼養角、花卉園、種植園等，增加了教育的直觀性、活動性、趣味性和有效性。

孩子是祖國的未來?！耙磺袨榱撕⒆印笔俏覀兊慕逃砟?，這種理念滲透在幼兒園教育環境中每一個細小的環節，實用、美觀的洗手盆、小毛巾等，更有利于幼兒建立科學的生活常規，養成良好的生活衛生習慣。我們聘請了經驗豐富的專業醫護人員做專職保健醫，平時在室內注意開窗通風，保證室內空氣清新潔凈。睡眠室每天紫外線消毒，餐具每天消毒柜消毒，水碗毛巾專人專用，建立九表兩卡，會同區兒保所對幼兒定期健康體檢，幼兒園每學期定期對幼兒進行身高體重的測量和分析并及時反饋給家長，幼兒入園體檢率達100%。我們根據幼兒年齡特點開展了“安全月”主題活動，活動中教育幼兒“不跟陌生人走”、“危險的事我不做”、“交通安全要牢記”等，增強了幼兒的自我保護意識。開展“防火逃生演練”、“地震逃生演練”等活動，提高了幼兒的自防自救能力。我們十分注重培養教師和幼兒形成良好的衛生保健常規。日常，注重加強幼兒體育鍛煉，結合季節特點開展各項體育活動，以保證幼兒每天戶外活動不少于二小時。在預防手足口傳染病期間，我園積極采取有效措施，保證了幼兒園的零發病率。

為構建幼兒園、社區、家庭三方和諧關系，形成教育合力，我們通過定期的家長學校、家長會和每月一次的家長開放日等活動，讓家長更多地參與到園所的管理中來；我們還通過組織“津南九幼園徽征集活動”、“安全櫥窗”設計活動、親子運動會、六一聯歡會、新年聯歡會等，調動家長參與的積極性，實現了家園共育效果。

我們把消防隊、衛生院、實驗小學、超市、理發店、農家果園、街道，作為幼兒社會實踐活動的基地，整合社會各方有利資源，開展豐富多彩的社會實踐活動，孩子們的能力得到提高，視野更加開闊，經驗更為豐富。同時，得到了社會各界的理解和幫助，更加突出了教育效果。

我們還注重發揮鄉鎮中心幼兒園的示范帶動作用，認真完成好鄉鎮學前教育指導、業務培訓任務，堅持每學期均開展鎮級大教研，引領全鎮民辦園、學校附屬園向正規化方向發展；我們還成立了早教中心，深入全鎮街道社區將適齡兒童登記造冊，免費開放大型活動，按時開放大型玩具，讓其他園外幼兒也能享受到優質的教育資源，達到資源共享。

時光飛逝，轉眼間，津南九幼成立已經兩年多了，在眾多優質園所的面前還顯得如此的稚嫩、年輕，沒有豐厚的積淀和輝煌的成績。但回顧發展歷程，走的是一條艱苦的創業之路，也是一條團結進取之路，九幼的發展凝聚了全體員工的智慧和心血，更離不開各級領導和社會各界的大力支持。展望未來，我們信心百倍，豪情滿懷，我們將繼續發揚成績，克服不足，不斷求索，勇于創新，以現代化的教育理念，科學的管理，優秀的師資，良好的教育，優質的服務回報社會！