前言:我們精心挑選了數(shù)篇優(yōu)質(zhì)村計(jì)生專干工作計(jì)劃文章,供您閱讀參考。期待這些文章能為您帶來(lái)啟發(fā),助您在寫(xiě)作的道路上更上一層樓。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)工作,全面提高村級(jí)專干的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,經(jīng)研究決定,從年8月起在全縣范圍內(nèi)推行村級(jí)專干集體辦公制度。具體要求如下:
一、辦公時(shí)間:每月的2-3日及16日為村級(jí)專干集中辦公時(shí)間,遇國(guó)家法節(jié)假日順延至下一個(gè)工作日。
二、辦公地點(diǎn):集中辦公地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口學(xué)校,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口學(xué)校要配備集中辦公資料柜,每村一柜,要求各村計(jì)生專干將報(bào)表、卡冊(cè)和各種資料統(tǒng)一存放在資料柜內(nèi),以方便資料的保存和統(tǒng)一指導(dǎo)工作。
三、參加人員:各村計(jì)生專干、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干、計(jì)生局包鄉(xiāng)干部。
四、辦公內(nèi)容:每月的2-3日主要是學(xué)習(xí)計(jì)生政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)和上級(jí)有關(guān)文件等,以提高計(jì)生專干的政策水平和工作技能;分析上月計(jì)生工作,找準(zhǔn)存在的問(wèn)題,有針對(duì)性地分解當(dāng)月工作任務(wù);整理完善、核對(duì)變更育齡婦女檔案卡所需的原始計(jì)生資料,統(tǒng)一填寫(xiě)報(bào)表、卡冊(cè),交鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生干部審核;其次同時(shí)組織村與村之間的業(yè)務(wù)互審互查,互相學(xué)習(xí)提高。16日主要是月中檢查督促,必要時(shí)也可以采取現(xiàn)場(chǎng)觀摩、交叉檢查等形式促進(jìn)工作,以保障本月工作任務(wù)的圓滿完成。
結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會(huì)員“MM龍華-瀟雨”為你整理了這篇2021年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口計(jì)生工作總結(jié)和2021年下半年工作計(jì)劃范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來(lái)參考借鑒作用。
【正文】
一、2021年上半年取得成績(jī):
計(jì)生重點(diǎn)民生工程方面:
1.簡(jiǎn)化計(jì)生證件辦理流程。2021年1-6月份我鎮(zhèn)已為有需求的計(jì)生家庭辦理了《生育服務(wù)登記卡》88例,《生育證》5例,《獨(dú)生子女父母光榮證》17例,有效解決了計(jì)生家庭辦證難的問(wèn)題。
2.貫徹落實(shí)衛(wèi)生健康利益導(dǎo)向政策。2021年上半年我鎮(zhèn)已為2408名計(jì)生家庭成員申報(bào)代繳新農(nóng)合參保資金674240元,為7名育齡婦女申報(bào)節(jié)育獎(jiǎng)全覆蓋獎(jiǎng)金1500元;上半年已申報(bào)新增獎(jiǎng)扶擴(kuò)面對(duì)象154人、正常獎(jiǎng)扶對(duì)象12人,城市無(wú)用工單位居民享受獎(jiǎng)扶對(duì)象3人,特扶對(duì)象1人,已全部通過(guò)市衛(wèi)健委驗(yàn)收。
3.實(shí)施孕前優(yōu)生健康檢查。上半年我鎮(zhèn)已組織124對(duì)符合生育政策夫婦參加免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查,為降低生育缺陷率,孕婦“好孕”,提升優(yōu)生優(yōu)育水平奠定了基礎(chǔ)。
4.落實(shí)“銀齡安康行動(dòng)”政策和計(jì)生家庭意外傷害保險(xiǎn)政策。上半年已幫助4727名老年人落實(shí)“銀齡安康行動(dòng)”意外傷害保險(xiǎn)政策,幫助1208名計(jì)生家庭成員落實(shí)計(jì)劃生育家庭意外傷害保險(xiǎn)政策,有效解決了老年人和計(jì)生家庭成員因意外傷害導(dǎo)致無(wú)錢(qián)醫(yī)治的困難,降低了全鎮(zhèn)因病致貧的風(fēng)險(xiǎn)。
5.開(kāi)展人口健康基金救助活動(dòng)。上半年依托人口健康基金已開(kāi)展春節(jié)期間貧困計(jì)生家庭慰問(wèn)活動(dòng)1次,救助計(jì)生困難家庭15戶,發(fā)放救助金9000元,救助特扶老人7人,發(fā)放救助金4200元;開(kāi)展貧困母親慰問(wèn)活動(dòng)1次,救助家庭困難的計(jì)生貧困母親10人,發(fā)放救助金6000元。
二、存在問(wèn)題:
1.村“三干合一”仍不能融合到位,衛(wèi)生健康工作也融合不到位。
2.衛(wèi)生健康工作沒(méi)有引起村級(jí)高度重視,“村為主”沒(méi)有得到深入開(kāi)展,目前狀態(tài)基本上靠專干“單打獨(dú)斗”,個(gè)別專干業(yè)務(wù)能力又不高,缺乏責(zé)任心,衛(wèi)生健康工作推而不動(dòng)、推而慢動(dòng)現(xiàn)象依然長(zhǎng)期存在。
3.衛(wèi)生健康宣傳工作做的不到位,群眾衛(wèi)生健康政策知曉率仍不高。
三、2021年下半年工作計(jì)劃:
1.完善“三干合一”績(jī)效考核長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)衛(wèi)生健康、扶貧、文明創(chuàng)建工作融合,轉(zhuǎn)變衛(wèi)生健康隊(duì)伍工作作風(fēng),打造想干事、會(huì)干事、能干事、干好事的村專干隊(duì)伍。
2.針對(duì)經(jīng)常性工作任務(wù),劃片包干,交辦抓好工作落實(shí)。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生健康宣傳教育,提高群眾政策知曉率和滿意率。
4.加大孕情服務(wù)管理和避孕節(jié)育措施服務(wù)力度。
5.加強(qiáng)全員流動(dòng)人口數(shù)據(jù)質(zhì)量提升和服務(wù)管理工作。
6.準(zhǔn)確高效落實(shí)獎(jiǎng)特扶、獨(dú)保費(fèi)、新農(nóng)保補(bǔ)貼、節(jié)育獎(jiǎng)等“民生工程”工作,把衛(wèi)生健康利益導(dǎo)向政策落到實(shí)處。.
7.強(qiáng)化“村為主”工作,確保“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”機(jī)制高效運(yùn)行。
1、人口計(jì)劃:前8個(gè)月共出生424人,符合政策生育359人,不符合政策生育65人(51個(gè)二孩,14個(gè)多孩),符合政策生育率為84.67%(考核目標(biāo)為81%),多孩率3.3%(考核目標(biāo)3.5%)。一孩出生情況為男孩119人、女孩131人;二孩及以上出生情況為男孩99人、女孩75人;總性別比為105.83:100(考核目標(biāo)107:100),二孩及以上性別比為132:100。
2、政策推動(dòng)情況:獎(jiǎng)扶對(duì)象:2012年前繼續(xù)享受243人,2013年度新增44人,總計(jì)287人;特扶對(duì)象:2012年前繼續(xù)享受17人,2013年度新增1人,共18人;今年主動(dòng)放棄再生育家庭摸底共8戶;獨(dú)生子女父母光榮證領(lǐng)證人數(shù)2315人,2012年度應(yīng)享受獨(dú)生子女保健費(fèi)1417人。
二、存在的問(wèn)題
1、流動(dòng)人口管理不到位:
我鎮(zhèn)共有已婚育齡婦女10164人,由于我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá),外出務(wù)工人員極多,其中已經(jīng)掌握外出的育齡婦女3072人,但是大部分沒(méi)有詳細(xì)的流出地址,占到流出人口的60%以上,且有部分外出生育的對(duì)象管理存在空白,流出人口孕檢到位率極低,管理極不到位。流動(dòng)人口管理難已經(jīng)嚴(yán)重制約了我鎮(zhèn)人口和計(jì)生工作的開(kāi)展。
2、分月任務(wù)完成情況滯后:
我鎮(zhèn)應(yīng)扎未扎對(duì)象存量大,外出多,在家對(duì)象不適宜做結(jié)扎的所占比重較大,不是老對(duì)象就是身體不好,花大力氣把對(duì)象送到定點(diǎn)醫(yī)院,相當(dāng)一部分因?yàn)獒t(yī)院怕?lián)?zé)任不能落實(shí)節(jié)育措施。
社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收工作不到位:近四年我鎮(zhèn)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)征收金額為1150萬(wàn)余元,其中2013年應(yīng)征65戶,應(yīng)征金額235萬(wàn)余元。目前,由于立案不及時(shí),手續(xù)不健全、立案率不到10%;對(duì)違法生育對(duì)象的處罰力度低,措施不到位,致使實(shí)際征收到位率不足20%。
3、隊(duì)伍建設(shè)缺乏有效的管理和制度:
今年,我鎮(zhèn)對(duì)部分村計(jì)生專干進(jìn)行了調(diào)整,因工作不實(shí)分別對(duì)村計(jì)生專干進(jìn)行了解聘,通過(guò)考試、考核新聘了5名計(jì)生專干。但是專干總體年齡還是偏大,業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),素質(zhì)不高。目前,仍然有村和村計(jì)生專干尚缺。
鎮(zhèn)計(jì)生辦目前有工作人員14,其中,45歲以上4名,停薪留職1名,醫(yī)技人員無(wú)一人,臨聘2名,。雖然在年初制訂了一些制度和措施,但由于缺乏有效的監(jiān)督機(jī)制和考核措施,導(dǎo)致計(jì)生工作人員工作積極性低,工作效果不明顯。
三、整改措施
1、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè):
(1)建議鎮(zhèn)黨委對(duì)計(jì)生隊(duì)伍進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,實(shí)行計(jì)生辦和計(jì)生隊(duì)員雙向選擇,把想干事、能干事的隊(duì)員留在計(jì)生辦,不愿意從事計(jì)生工作、不想干事和不能干事的隊(duì)員交流出計(jì)生辦,加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(2)對(duì)村專干實(shí)行績(jī)效考核和重新洗牌、競(jìng)聘上崗,對(duì)年齡過(guò)大、業(yè)務(wù)素質(zhì)不高、責(zé)任心不強(qiáng)的專干堅(jiān)決解聘,聘任年紀(jì)輕、素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的同志擔(dān)任村計(jì)生專干。
2、加大宣傳力度
(1)利用6月下旬的生殖道免費(fèi)普查和免費(fèi)孕前優(yōu)生遺傳監(jiān)測(cè)活動(dòng),大力宣傳計(jì)生法律法規(guī)和獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待政策。
(2)在鎮(zhèn)區(qū)范圍內(nèi)制作大型的計(jì)生宣傳廣告牌和宣傳長(zhǎng)廊,讓廣大群眾深入認(rèn)識(shí)和了解國(guó)家的各項(xiàng)計(jì)生政策法規(guī),從根本上改變?nèi)罕姷纳^念。