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根據區(qū)委《關于在全區(qū)機關部門深入開展“三走進三服務”活動的實施意見》、區(qū)機關作風建設辦《關于繼續(xù)深化“三走進三服務”活動的通知》及“三走進三服務”活動動員會精神,結合區(qū)下達的“三走進三服務”活動目標任務,制定方案如下:
一、組織領導
為切實加強“三走進三服務”組織領導,局成立由唐國良任組長,林為民、朱勝玉、錢文杰、陸明煒任副組長,劉振輝、胡燕紅、胡偉、張力、曹勇堅、李鑫為成員的領導小組,領導小組下設辦公室,劉振輝任辦公室主任,具體負責“三走進三服務”活動組織協調和落實工作。
二、走訪對象
1、走訪掛鉤企業(yè)7家。真意服飾、鴻翔電力、瑞源特種、興海電力、眾聯草坪、湖山植保、浩特隆攪拌。
2、走訪結對社區(qū)(村)3個。雪浪街道:裕新社區(qū);胡埭鎮(zhèn):夏瀆社區(qū)、宣溝社區(qū)。
3、走訪困難群眾10戶。雪浪街道裕新社區(qū):
三、責任分工
1、走訪掛鉤企業(yè)。真意服飾、鴻翔電力、興海電力、眾聯草坪。責任領導:林為民,責任科室:黨政辦公室;瑞源特種、湖山植保、浩特隆攪拌。責任領導:朱勝玉,責任科室:拆違辦。
2、走訪結對社區(qū)(村)。裕新社區(qū)。責任領導:責任科室:公用事業(yè)監(jiān)管科;夏瀆社區(qū)、宣溝社區(qū)。責任領導:責任科室:市容管理科。
3、走訪困難群眾。
四、走訪要求
1、走訪掛鉤企業(yè)。每季度要深入掛鉤企業(yè)走訪聯系不少于1次。主要工作:及時了解企業(yè)發(fā)展動態(tài),想方設法協助企業(yè)解決生產經營中遇到的各種困難和問題,做好轉型發(fā)展、科技創(chuàng)新宣傳及穩(wěn)心留根工作。對在走訪企業(yè)過程中遇到的難以獨立解決的問題,要認真研究論證,拿出合理化建議,提交局“三走進三服務”活動領導小組,由局領導小組提交區(qū)“三走進三服務”活動聯席會議協調解決。
2、走進結對社區(qū)(村)。每年要為社區(qū)(村)的發(fā)展提供智力、人力、財力和物力上的支持,至少要為社區(qū)(村)辦1-2件好事實事。主要工作:幫助社區(qū)(村)發(fā)展出謀劃策,幫助社區(qū)(村)解決市容環(huán)境熱點、難點問題,指導幫助社區(qū)城管服務站軟硬件設施建設。
3、走訪困難群眾。每名幫扶領導、每個幫扶科室每年走訪慰問幫扶對象不少于4次,資助金額不少于500元。同時,要建立長效的幫扶措施,除給一定的錢物外,想方設法幫助解決1-2件難事或提供一項致富技術。
局屬環(huán)境衛(wèi)生管理處、市政設施養(yǎng)護處、江蘇景苑公司參照本方案結合單位實際同步開展相應活動。